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  • Wal-Mart

    沃爾瑪驗廠咨詢

    Wal-mart沃爾瑪驗廠簡介
    一、Wal-mart沃爾瑪驗廠審核什么?
    Wal-mart沃爾瑪驗廠一般分為三個部分;
    道德標準ES(Ethical Standards)
    反恐GSV
    生產(chǎn)能力FCCA
    二、Wal-mart沃爾瑪驗廠認可的公證行目前Wal-mart沃爾瑪驗廠僅接受ITS(上海天祥)的審核報告
    三、Wal-mart沃爾瑪?shù)赖略u審標準通過Wal-mart沃爾瑪 員工與供貨商及工廠之間持續(xù)的合作, 對當?shù)胤煞ㄒ?guī)與Wal-mart沃爾瑪 標準方面的培訓與推進, 追求不斷完善的道德標準, 從而維護Wal-mart沃爾瑪 品牌的商譽, 發(fā)展與各供貨商的長期商業(yè)伙伴關(guān)系,贏取投資者的信任和支持。
    本公司Ethical Standards(道德標準,簡稱“ES”)規(guī)程根據(jù)公司內(nèi)部多年來執(zhí)行的《供貨商標準》制訂。請參閱附錄A中Wal-mart沃爾瑪公司《供貨商標準》。
    本規(guī)程旨在確保Wal-mart沃爾瑪購買的商品符合上述標準。;
    Wal-mart沃爾瑪公司《供貨商標準》涵蓋了衛(wèi)生、安全、薪酬、工時、強迫勞工、童工、歧視、守法、以及Wal-mart沃爾瑪或Wal-mart沃爾瑪指定的第三方審核機構(gòu)檢查權(quán)等方面的規(guī)定。
    實施ES審核規(guī)程是為了確保廠商的產(chǎn)品生產(chǎn)符合《供貨商標準》的要求。;Retail Link網(wǎng)上的《Ethical Standards 供貨商手冊》為唯一受控文件。供貨商應(yīng)主動索取最新供貨商手冊。Ethical Standards供貨商文件均可從Retail Link網(wǎng)上查閱(請登錄Retail Link ;轉(zhuǎn)到Supplier Guides(供貨商指南)->;打開Ethical Standards Documents)。須強調(diào)的是,Wal-mart沃爾瑪有一套《供貨商標準》,Ethical Standards審核人員負責確保供貨商遵守上述標準。
    除為Wal-mart沃爾瑪找出風險外,Ethical Standards規(guī)程還有以下三個基本目的:
    1. 確保符合法規(guī)要求及Wal-mart沃爾瑪供貨商標準中規(guī)定的要求。
    2. 核實管理工作是否符合《供貨商標準》。
    3. 鼓勵采取必要措施,積極改善工人的生活質(zhì)量。
    Wal-mart沃爾瑪 指Wal-mart沃爾瑪 Stores, Inc.及其下屬分公司;
    a.Global Procurement (全球采辦)
    Global Procurement(GP)為Wal-mart沃爾瑪 Stores, Inc.所屬部門。負責向Wal-mart沃爾瑪買家提供最佳采購方案, 利用最有效的供應(yīng)鏈,以有競爭力的成本購買更佳產(chǎn)品.;
    b. Ethical Standards (道德標準)
    Ethical Standards (ES) 部為Wal-mart沃爾瑪 Stores,Inc.公司GP下屬部門。;
    Ethical Standards(ES)部門職責:
    1確保符合法規(guī)要求及Wal-mart沃爾瑪供貨商標準.規(guī)定的要求。
    2核實管理工作是否符合《供貨商標準》。
    3鼓勵采取必要措施,積極改善工人的生活質(zhì)量。
    4積極協(xié)助供貨商及工廠。;Global Procurement負責本土供貨商、直接進口供貨商Ethical Standards規(guī)程的執(zhí)行。
    Ethical Standards審核程序?qū)徍顺绦虬ㄈ缦聨讉步驟:;
    1. 預審調(diào)查表;
    2. 啟動審核程序;
    3. 審核時間安排;
    4. 審核實施;
    一. 審核前見面會;二. 工廠巡視;三. 員工訪談;四. 工廠文件審閱;五. 總結(jié)會議;六. 簽署審核報告;掌握工廠以及其相關(guān)的管理運作情況。;
    可通過如下方法索取預審調(diào)查表:;- 登錄Retail Link網(wǎng);- 轉(zhuǎn)到Supplier Guides(供貨商指南);- 打開Ethical Standards文件頁面 . 選擇預審調(diào)查表擬接受審核的直接進口供貨商/工廠,須提前將填好的調(diào)查表提交相關(guān)GP辦事處。審核時,美國本土供貨商/工廠須在現(xiàn)場準備好一份填好的調(diào)查表。
    2. 啟動審核程序Ethical Standards審核程序由供貨商啟動。;
    供貨商Ethical Standards審核申請應(yīng)在船期前至少60天提出。工廠審核應(yīng)在船期前至少30天完成。;
    供貨商應(yīng)確保工廠在規(guī)定的時間內(nèi)完成審核。收到供貨商提交的《審核申請表》后,本公司將立即開始著手工廠審核程序。;
    審核程序須在《審核申請表》提交后方可啟動。Retail Link網(wǎng)上提供了MS;Word格式電子版《審核申請表》 (可下載)。這種電子版表格位于Ethical Standards 文檔版式的Supplier Guide(供貨商指南)中。;
    直接進口供貨商只需在初審及年審前將填好的《審核申請表》提交給Wal-mart沃爾瑪 Ethical Standards部門。審核一般在船期前60天完成。;
    美國本土供貨商須在每次審核前,將填好的《審核申請表》提交給Wal-mart沃爾瑪 Ethical Standards部門。美國本土供貨商的審核一般在審核提出后30-45天內(nèi)完成。;
    審核中發(fā)現(xiàn)的情況以及審核結(jié)果(等級)報告和補充要求一般在2周內(nèi)提供。
    四、 審核實施;審核范圍;
    . 初審及年審應(yīng)為全面審核。審核人員將審閱至少三個月至一年的記錄。;. 跟進審核主要根據(jù)但不限于前次審核結(jié)果。跟進審核還包括薪酬及工時審查。;. 對直接進口供貨商工廠進行的審核,范圍還應(yīng)包括GSV(海關(guān)商貿(mào)反恐聨盟)要求審核。;
    任何工廠企圖阻撓或拒絕Wal-mart沃爾瑪指定的審核人員進廠將導致嚴重后果。詳閱《供貨商標準》 及本手冊第六章。審核人員無法進廠,便無法確定相關(guān)工廠符合《供貨商標準》的情況。對美國本土供貨商的工廠進行審核時,將收取審核費。;
    工廠聯(lián)系人資料不齊或是不準確、工廠方面管理人員對審核及接待審核人員的相關(guān)要求不了解會嚴重影響審核時限。供貨商應(yīng)幫助工廠相關(guān)人員了解Wal-mart沃爾瑪公司《供貨商標準》相關(guān)要求。;
    按照事先安排進行審核時,工廠方面負責人及/或供貨商須在場,并在提出改善措施等內(nèi)容的現(xiàn)場報告上簽字確認。進行審核時,必須有工廠方面負責人在場。如工廠方面負責人未到場,直接進口供貨商仍應(yīng)承擔第三方審核費用。
    整個審核程序包括如下活動:;
    一、審核前見面會;二、工廠巡視;三、員工訪談;四、工廠文件審閱;五、總結(jié)會議;六、簽署審核報告;
    一、審核前見面會審核人員抵達工廠后,先與工廠管理人員見面。工廠管理人員應(yīng)提供填好的工廠調(diào)查表。此階段,審核人員還將核實工廠的營業(yè)執(zhí)照,并對工廠提交的資料一一核實確認。;
    二、工廠巡視審核前見面會結(jié)束后,審核人員將在廠區(qū)內(nèi)巡視。一般情況下,審核人員進行巡視時,只需要工廠管理人員的最低限度協(xié)助。在盡可能少的監(jiān)視之下,審核人員才能以最有效的方式進行審核。當然,因工廠規(guī)模不同,巡視所需時間會有不同。;審核人員將在生產(chǎn)區(qū)與工廠員工進行簡短對話,詢問機械操作及其它與Wal-mart沃爾瑪《供貨商標準》相關(guān)的問題。此外,審核人員可能會測量空間、測試防火設(shè)備及其它設(shè)備是否處于受控狀態(tài),并檢查維修、保養(yǎng)記錄。;巡視結(jié)束時,審核人員將要求提供有關(guān)人事、工時及工資記錄的文件。工資審查根據(jù)工廠規(guī)模大小而定。;
    三、員工訪談員工訪談屬于評估行為守則(《供貨商標準》)問題的行業(yè)標準。Wal-mart沃爾瑪 認為了解員工意見是審核程序中不可缺少的一環(huán)。審核結(jié)果及發(fā)現(xiàn)的情況可以通過這類面談獲得確認。;員工訪談應(yīng)在生產(chǎn)區(qū)以外單獨進行。工廠管理人員應(yīng)提供一間單獨的面談室。面談時,工廠管理人員或其代表不得在場。;面談員工人數(shù)不少于15人,最多不超過 25人,具體人數(shù)視工廠規(guī)模而定。面談對象應(yīng)為代表廠內(nèi)男女員工、從廠內(nèi)不同部門挑選出來的代表。此外,最好選擇關(guān)鍵生產(chǎn)崗位的員工。通常,審核人員將在巡視工廠時挑選好面談物件。如文件審閱過程中發(fā)現(xiàn)一些問題,也可以隨時能請相關(guān)員工前來面談。
    四、工廠文件審閱為進一步確保Wal-mart沃爾瑪《供貨商標準》的正確貫徹、執(zhí)行,Wal-mart沃爾瑪或Wal-mart沃爾瑪指定的第三方將會采取工廠現(xiàn)場檢查等措施,以確!豆┴浬虡藴省返玫秸_貫徹、執(zhí)行。未能通過工廠現(xiàn)場檢查或拒絕接受工廠現(xiàn)場檢查、相關(guān)文件檢查的供貨商將面臨立即取消剩余訂單、商品拒收、退貨、終止業(yè)務(wù)往來等后果。;
    五、總結(jié)會議按照事先安排進行審核時,工廠管理人員代表及/或供貨商須在場,并在提出改善措施等內(nèi)容的現(xiàn)場報告上簽字確認。;審核人員將在總結(jié)會議上與廠方一起總結(jié)審核結(jié)果,并與工廠管理人員討論發(fā)現(xiàn)的不符合Wal-mart沃爾瑪公司《供貨商標準》之處。;審核人員將編寫一份現(xiàn)場報告,內(nèi)容包括審核過程中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為及改善措施建議。;總結(jié)會議期間,審核人員將討論現(xiàn)場報告中指出的問題及提出的改善措施。工廠管理人員及審核人員應(yīng)在現(xiàn)場報告上簽字確認。這樣可確保工廠管理人員也有一份關(guān)于問題(違規(guī)行為)及補救建議記錄。;工廠管理人員應(yīng)采取措施處理現(xiàn)場報告中指出的問題。工廠管理人員應(yīng)在跟進審核見面會時,將編寫好的《行動計劃》提交給審核人員。跟進審核期間,審核人員將確認措施的執(zhí)行情況。;供貨商及/或工廠應(yīng)多與區(qū)域辦事處聯(lián)系,就現(xiàn)場報告的問題及/或建議及時溝通。;
    審核結(jié)果定義及管理程序所有工廠都必須接受檢查,以確保產(chǎn)品是在符合Wal-mart沃爾瑪公司《供貨商標準》的條件下生產(chǎn)的。工廠在經(jīng)過審核后,將被評估為某種審核結(jié)果(等級)。審核結(jié)果(等級)分如下幾種:;
    GREEN(綠色)
    . 審核時未發(fā)現(xiàn)違規(guī)或只有低風險違規(guī)現(xiàn)象,工廠將被評為 .Green.;. 訂單可正常出貨;. 可接新訂單;. 工廠獲得.Green.結(jié)果一年后,如仍生產(chǎn)Wal-mart沃爾瑪?shù)纳唐罚毥邮苣陮彙?
    YELLOW(黃色)
    . 審核時發(fā)現(xiàn)中等風險違規(guī)現(xiàn)象的工廠,將被評為.Yellow.;. 訂單可正常出貨;. 可接新訂單;. 工廠將于評估結(jié)果出來后120天內(nèi)重新審核。;
    ORANGE(橙色)
    . 審核時發(fā)現(xiàn)有較高風險違規(guī)現(xiàn)象的工廠,將被評為 .Orange.;. 訂單可正常出貨;. 可接新訂單;. 工廠將于評估結(jié)果出來后120天內(nèi)重新審核。;12Wal-mart沃爾瑪 Stores, Inc. 保密資料Retail Link上的電子版本為唯一受控文件。打印版不屬于受控文件。
    RED(紅色)
    . 審核過程中發(fā)現(xiàn)存在嚴重違規(guī)行為、情況的工廠,將被評為.red.;. 工廠存在如下方面的違規(guī)行為:童工、強迫勞工、體罰、非法轉(zhuǎn)運、歧視、侵犯人權(quán)、賄賂及/或不安全工作條件;. 取消已下達的訂單;. 尚未發(fā)運的訂單一律取消;. 如整箱商品已裝船,須在零售市場同意后方可接受;. 如拼箱商品已交付給指定的拼裝承運商,將予接受. 不同意接受的零售市場應(yīng)按照退貨/索賠程序處理。;
    . 不能接受新訂單

     
     
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